Para empresas e indústrias
Sua empresa preparada para agir em qualquer andar
Desfibrilador instalado, brigada e equipe treinadas e manutenção em dia, sem criar mais um controle para Facilities ou para a segurança do trabalho.
- Desfibrilador
- Onde o tempo de acesso conta
- Acesso rápido ao aparelho
Na planta, o aparelho fica junto do elevador, no caminho entre o escritório, o refeitório e a fábrica. Planta ilustrativa. A análise diz onde instalar cada aparelho no seu espaço.
Resposta em até 1 dia útil. A análise não gera compromisso e não tem custo.
Onde o tempo de acesso conta na sua empresa.
O andar
Em prédio alto, o tempo de elevador entra na conta do socorro.
O refeitório
O horário em que a empresa inteira está no mesmo lugar.
O chão de fábrica
Turnos, ruído e distância até a portaria.
Empresa é obrigada a ter desfibrilador?
Pela norma nacional, não. A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) pede que o plano de emergência preveja meios, responsáveis e recursos para os primeiros socorros, sem exigir desfibrilador. A exigência do aparelho pode vir da lei da cidade ou do estado: 4 normas abaixo tratam de locais de trabalho.
Em todo o país
NR-1, item 1.5.6.2. Pede que o plano de emergência preveja meios, responsáveis e recursos para os primeiros socorros. Ela não exige desfibrilador.
Vigente · verificada em 04/10/2026Ler o texto de NR-1, item 1.5.6.2 (abre em nova aba)
Por norma local
Rio de Janeiro (cidade). A Lei Municipal nº 7.259/2022 cita centros empresariais e locais de trabalho públicos e privados, sem número mínimo de pessoas.
Vigente · verificada em 04/10/2026Ler o texto de Lei Municipal nº 7.259/2022 (Rio de Janeiro) (abre em nova aba)Amazonas. A Lei Promulgada nº 260/2015 alcança empresas com mais de 50 funcionários.
Vigente · verificada em 04/10/2026Ler o texto de Lei Promulgada nº 260/2015 (Amazonas) (abre em nova aba)Porto Velho. A Lei Municipal nº 2.856/2021 alcança locais de trabalho com mais de 150 pessoas ao mesmo tempo ou com 1.000 pessoas por dia ou mais.
Vigente · verificada em 04/10/2026Ler o texto de Lei Municipal nº 2.856/2021 (Porto Velho) (abre em nova aba)São Paulo (capital). A Lei Municipal nº 13.945/2005, com redação das Leis nº 14.621/2007 e nº 15.283/2010, alcança centros empresariais e locais de trabalho com mais de 1.000 pessoas ao mesmo tempo ou com 3.000 pessoas por dia ou mais. A lei pede o treinamento de todos os integrantes da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), das brigadas e de mais 2 funcionários por turno, por aparelho.
Vigente · verificada em 04/10/2026Ler o texto de Lei Municipal nº 13.945/2005 (São Paulo) (abre em nova aba)
A análise identifica a norma do seu endereço e do seu tipo de espaço, e responde por escrito.
Como o plano funciona na sua empresa.
Equipamento
Aparelho instalado no ponto de acesso mais rápido de cada área, com gabinete e sinalização. O escopo diz quantos e onde.
Equipe
Brigada, CIPA, recepção e segurança treinadas, com certificado individual.
Manutenção
Validade de eletrodo e bateria controlada por nós, com calibração anual e certificado.
O que você recebe por escrito.
Quantos aparelhos o seu espaço pede
Onde instalar cada um
Quantas pessoas treinar
O que a lei da sua cidade exige
Perguntas frequentes.
A NR-1 obriga a empresa a ter desfibrilador?
Quem deve ser treinado?
Isso cria mais um controle para a minha equipe?
Temos filiais em vários estados.
Tenha a sua empresa preparada.
A análise é gratuita, leva poucos minutos e termina com o escopo por escrito do que o seu local precisa.
- Análise sem custo e sem compromisso
- Escopo por escrito antes de qualquer proposta
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Etapa 1 de 2
Sem compromisso · Escopo por escrito · Atendimento nacional